El Gobierno Anuncia una Segunda Oleada de Reformas Estructurales para Profundizar el Cambio

El Gobierno Anuncia una Segunda Oleada de Reformas Estructurales para Profundizar el Cambio

Sturzenegger adelantó la próxima presentación de la «Ley Bases 2», que incluirá modificaciones en la Justicia, la educación y el Código Civil y Comercial, en paralelo a las transformaciones laboral y tributaria que el oficialismo define como vertebrales.

El Oficialismo Avanza con un Nuevo Paquete de Reformas para su Segunda Etapa

En el marco de un clima político intenso, apenas transcurridos cuatro días de la victoria electoral de La Libertad Avanza, el ministro de Desregulación y Transformación del Estado, Federico Sturzenegger, confirmó que el Gobierno prepara el envío al Congreso de la denominada «Ley Bases 2». Esta iniciativa busca completar el conjunto de transformaciones que Javier Milei aspira a impulsar durante la siguiente fase de su administración, con énfasis en áreas sensibles y de alto impacto institucional.

Según explicó Sturzenegger en una entrevista radial, este nuevo proyecto legislativo abordará temas que quedaron pendientes de la primera Ley Bases, entre los que se cuentan una profunda modernización del sistema judicial, una actualización del Código Civil y Comercial, y una reforma integral del sistema educativo. El ministro subrayó que esta normativa complementará el plan general de reformas, conformando lo que definió como «el combo completo» de la agenda oficialista.

En paralelo, el Ejecutivo continúa trabajando en dos ejes que considera fundamentales: la reforma laboral y la tributaria. Sturzenegger las calificó como «la columna vertebral» del proyecto de Gobierno, en sintonía con la declaración del propio Milei, quien se atrevió a vaticinar que su gestión será recordada como «la más reformista de la historia» del país.

Respecto de los cambios en materia laboral, el ministro fue contundente al señalar la necesidad de modificar el régimen vigente. Criticó que diversos actores —como el movimiento sindical, las cámaras empresariales, los empleadores e incluso los trabajadores— hayan utilizado el sistema actual para obtener beneficios particulares, en detrimento de la generación de empleo. «Todos hemos usado el empleo como una canasta de la cual morder y sacar provecho», afirmó, en alusión a lo que describió como una «industria del juicio» y prácticas que afectan la competitividad.

Uno de los puntos centrales de la propuesta oficial pasa por implementar los «acuerdos por empresa» para la negociación salarial. Sturzenegger citó como referencia los modelos de Australia y Estados Unidos, donde la discusión de las condiciones laborales se realiza a nivel de cada firma, a diferencia de lo que ocurre en Argentina —e Italia—, donde las negociaciones son por sector y de alcance nacional. Este sistema, argumentó, no considera las realidades regionales y perjudica a las economías menos desarrolladas del interior del país.

Para graficar su postura, utilizó el caso de la industria automotriz: imponer el salario acordado para una planta de Toyota en Campana a un pequeño productor de Tartagal, en Salta, resulta inviable y frena la creación de empleo. Aseguró que, de flexibilizarse esta «unicidad salarial», el noroeste argentino podría experimentar un incremento del empleo de hasta un 16%.

Por otro lado, Sturzenegger desmintió enfáticamente los rumores sobre una posible extensión de la jornada laboral a 12 horas, calificando la información como «un disparate» y asegurando que nunca fue tema de debate en el Gobierno. Hizo un llamado a ignorar las versiones que circulen antes de la presentación formal del proyecto, en línea con lo expresado días atrás por el jefe de Gabinete, Guillermo Francos.

Con estos anuncios, el oficialismo reafirma su intención de llevar adelante una agenda de cambios profundos, que promete reconfigurar múltiples aspectos de la vida institucional y económica de la Argentina.

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